Kobietę zmiażdżyło w dużej firmie

W poniedziałek około godziny 13 doszło do poważnego wypadku w pracy na terenie jednej z dużych firm w Ociążu. Poszkodowana została 40-letnia kobieta podczas przebywania przy tzw. prasie.

Kobieta doznała poważnego urazu podczas przebywania przy tzw. prasie. Stwierdzono wieloodłamowe złamanie żeber. Kobieta przebywa na oddziale chirurgii.

CZYTAJ  Niepełnosprawny 13-latek wyciągnięty z zimnej wody

47 komentarzy
Najnowsze
Najstarsze Najczęściej głosowano
Inline Feedbacks
Zobacz wszystkie komentarze
Niunua
16 dni temu

Pracowałam tam ,fałsz, obłuda,wykorzystywanie ludzi na maxa ,brygadziści, czy tam jak i tam mustrzowie (ciekawe z jakim świadectwem czy wigole z maturalnym) zgarniają kasę ,a ludziki robią za bezcenn

Emil
17 dni temu

Macie jakieś informacje dotyczące tzw szanterów,tzn osoby które podstawiaja naczepy,bo chciałbym się zatrudnić ale słyszałem że lipa straszna,chlopaki maja 15 min na podstawke a i tak jest ciągle źle,siedzą w kalmarach czy słońce mróz bo tak szefo karze.a ponoć najgorsi są magazynierzy bo ich pod…..dalaja.

bober
odpowiada  Emil
16 dni temu

tak jest jak piszesz nawet ostatnio tez mają sie meldować do brygadzistów com 40ze ida na kibel. może nie magazynierzy podpxxxdalaja , ale sami brygadzisci napewno podpxxxdalają chłopaków. tym to jest ciężko dogodzić, nakładaja mobing w pracy i chodzą usmiechnieci od uch do ucha myślą ze są bogami .

Prawnik
odpowiada  bober
16 dni temu

Do kąta z takimi…

Były pracownik
17 dni temu

Może wreszcie kto zajmie się tym obozem pracy.

miejscowy
17 dni temu

Cztam komentarze i do tych co piszą zmień prace to czasem jedyna opcja w regionie..i mimo że nawet nie z okolic ostrowa jestem to tak samo jest w innych regionach wykorzystując pozycje monopolisty..co do kobiety za swoje zaniedbanie być może straciła zdrowie ,oby jakoś z tego wyszła..tylko komentarze nie powinny trafiać tu chodź robią ulgę dla duszy lecz do PIPu..

Były pracownik
17 dni temu

Haha W końcu!!!… nie żebym się cieszył z powodu wypadku, ale cieszę się że o tym zakładzie w końcu się mówi, bo co tam się dzieje to parodia…
Po krótce s własnego doświadczenia:

  1. Zarobki: Na moim stanowisku zarabiało się dużo poniżej najniższej krajowej by wraz z premią i dopłatą pracodawcy osiągnąć wymarzoną najniższą krajową +-10 zł powyżej najniższej, a jak ci premie zabrali to nie ma najniższej.
  2. Warunki pracy: zakaz siedzenia zakaz pogaduszek brygadzista musi zawsze wiedzieć gdzie jesteś i co robisz trzeba uważać na innych gdyż bardzo często współpracownicy podpierdzielają cię by uzyskać większą premie lub łatwiejszą prace, albo inne korzyści, zakaz chorowania, zakaz oddawania krwi, zakaz narzekania, zakaz stania gdy nie ma nic do roboty, itp.
  3. BHP: wygląda to tak że BHP jest ale jak cię na inną hale wrzucą i tam ci się coś stanie bo nie miałeś szkolenia na inne stanowisko to już twój problem.
  4. Wypadki : wypadki zdarzają się min raz w miesiącu, ale z reguły 90% z nich nie jest nigdzie zgłaszane a poszkodowanego sami wiozą do szpitala by nie było raportu ratowników i by nie płacić 100% wypadkowego. Chyba że wypadek jest poważny to wtedy w ostateczności wezwą ale to są rzadkie sytuacje. sam byłem świadkiem min 2 wypadków z których oboje dostali 80% chorobowego i też bez premii
  5. Za moich czasów premia wynosiła 30% z tym że brygadziści mieli dodatki za to iż pozbawią cię premii a o mogą to zrobić za:
  6. – nieobecność-100%premi
  7. -Zachowanie -50% premii
  8. -nieporządek -33% premii
  9. – palenie na palarni w godzinach pracy -100%premi
  10. – coś jeszcze ale nie pamiętam dokładnie za co -50% premii
  11. – chorobowe -100%premi
  12. -oddawanie krwi -100%premi

Wiec jeśli Interesuje cię bycie wykorzystanym i szukasz mocnych doznań to COM40 jest właśnie dla ciebie 🙂

Benia
odpowiada  Były pracownik
17 dni temu

Proszę zgłosić do pip-u te brednie.

Były pracownik
odpowiada  Benia
17 dni temu

Szczerze jestem w posiadaniu dokumentów by zgłosić się do PIP-u ale pomyśl racjonalnie kto ma czas i siły by sądzić się z tą firmą zwłaszcza że wole po prostu dalej pracować u aktualnego pracodawcy zwłaszcza iż zarabiam +- 50% więcej niż w COM40 jeśli aktualni pracownicy się nie zbuntują to niestety dalej tak będzie

Bajki byłego pracownika
odpowiada  Były pracownik
17 dni temu

Twoje wyliczenia zarobków kompletnie nie trzymają się kupy. Bez premii nie miałeś najniższej krajowej, a jak dostałeś 30% to nagle ci się 10 zł więcej niż najniższa zrobiło. Piszesz, że twoja stawka była dużo poniżej najniższej, więc licząc przy obecnej (22,5 zł/h) i przyjmując, że dużo poniżej to stawka 20 zł/h to wychodzi przy twojej pełnej premii 3,5 zł różnicy. Daleko do tych twoich 10 zł.

Były pracownik
odpowiada  Bajki byłego pracownika
17 dni temu

Widzisz moje słowa mogę łatwo udowodnić na szczęście COM40 daje odcinki płacowe tylko szczerze był to okres w moim życiu który mam za sobą i mogę szczerze powiedzieć iż Doświadczenia z COM wydatnie zwiększyły moją tolerancje zawodową. skoro mówisz że to bajki to proszę o racjonalne dowody iż rzeczywistość jest inne, gdyż ja jestem w posiadaniu odcinków płacowych ludzi z premią i bez premii

Bajki byłego pracownika
odpowiada  Były pracownik
16 dni temu

Nie twierdzę, że tam nie pracowałeś tylko, że masz znacznie przesadzone te liczby. Mając mniejszą podstawę niż najniższa +30% premii nie otrzymasz +-10 zł. To po prostu niemożliwe i nie muszę znać twojej stawki żeby to stwierdzić.

Bajki byłego pracownika
odpowiada  Były pracownik
16 dni temu

Chodzi o to, że albo nie miałeś stawki niższej niż najniższa albo po dodatku to nie było +-10 zł tylko 4-5 zł, a to duża różnica

Bizmesmen z Łodzi
odpowiada  Były pracownik
17 dni temu

To kołhoz dla patoli i matołów po podstawówce…Takich pełno to i zakład duży.

Krzysio
odpowiada  Bizmesmen z Łodzi
14 dni temu

Napisał były pracownik który pewnie żyje z 500+

Bibrus
odpowiada  Były pracownik
17 dni temu

To jest polska szkoła prowadzenia biznesu. Ta sytuacja to standard w większości firm.

comsro
17 dni temu

tak to jest jak sie szarpie po 12 godzin jak natalia

Sandra
17 dni temu

Już dawno powinni się ta firma zainteresować..ludzie by padli na ryj, a i tak by musieli wstać i pracować dalej..

Benia
odpowiada  Sandra
17 dni temu

Tylko pracusie mają miejsce. Reszta hakach buraki. Nikt nikogo nie zmusza

Pracownik
17 dni temu

Niech lepiej ktoś nagłośni że firma zabiera premie jeśli pójdzie się na wolne po oddaniu krwi

Aikido
odpowiada  Pracownik
17 dni temu

A co chcesz wielce nagłaśniać? Skoro premia jest uznaniowa to pracodawca może ci ją zabrać kiedy tylko chce. Masz regulamin firmy jakie są warunki premii, jak się niepodoba to nie musisz się starać o premię.

Zasłużony Dla Zdrowia Narodu
odpowiada  Pracownik
17 dni temu

A to już jest skuxxxsyństwo !!! Zgodnie z Ustawą wolne się należy. ! Oczy się otworzą SZEFOWSTWU jak sami będą potrzebowali krwi lub ktoś z ich rodziny. To się nadaje dla Inspekcji Pracy a może i do Prokuratury !!!. Brak słów na taki wyzysk i dorabianie się kosztem pracowników.

Aikido
odpowiada  Zasłużony Dla Zdrowia Narodu
17 dni temu

No i masz wolne, nikt nie zakazuje chodzenia na krew. Po prostu oburzony jegomość „pracownik” nie rozumie czym jest premia uznaniowa. Wprowadzili taki zapis, bo niektórzy wykorzystywali krwiodawstwo na maksa i chodzili kiedy tylko się da. Chodząc na osocze co dwa tygodnie to w ciągu roku uzbierasz cały miesiąc wolnego. Teraz sobie pomyśl, że robi ci tak kilkudziesięciu pracowników.

Łukasz
odpowiada  Pracownik
17 dni temu

Ale ty głupi jesteś. Niczego co firma nie zabiera. Nie masz tylko części premii. Premię otrzymasz w całości jeżeli masz 100% frekwencji. Nic nadzwyczajnego w tym nie ma. A pracodawca ma prawo do nie przyznania premii, ona nie jest obowiązkowa.

Rychu
odpowiada  Łukasz
17 dni temu

Z jakiego ciemno grodu podchodzisz jak najwięcej takich baranów do orania ,!!!!!!!!!!

Jurand
odpowiada  Pracownik
17 dni temu

Te łapki w dół to chyba dają ci co mają długie paluszki w stosunku do szefostwa. Kiedyś ludzie umieli się postawić i to gdy milicja pałowała,dzisiaj zbiorową chorobą jest syndrom Sztokholmski. Nigdy nie zrozumie takich ludzi.

Niewierzący
17 dni temu

Nie w zakładzie pracy, tylko c.o.m.s.w.i.t.z Birkenau

Zenobiusz Ziobero
17 dni temu

To nie firma ….To OBÓZ

47
0
Napisz co o tym sądziszx